Mного лет в нашем кабинете всегда было включено радио и нашему бывшему руководителю это не мешало. Но с января у нас другой начальник отдела, и он запретил нам слушать радио. Mожет ли он сделать это после нашей многолетней привычки?
Eleonora T., Bochum
Да. Работодатель имеет право решать, как и в каких условиях должна выполняться работа, конечно, в соответствии с правовыми нормами. Это его право отдавать распоряжения. Особенно сказанное относится к тому, что может помешать организации рабочего процесса. Как, например, прослушивание радио. Если новый руководитель устанавливает новые правила поведения на рабочем месте – это вполне легально и допустимо.
Foto: leolintang / depositphotos.com