Если я получаю Abmahnung от работодателя, то придется в любом случае соглашаться или я могу это опротестовать?
Alexander M., Aschersleben
Вы можете защитить себя от предупреждения. Лучший способ попросить работодателя удалить предупреждение из вашего личного дела. Сделать это желательно в письменном виде и обязательно с указанием причин, по которым вы считаете, что предупреждение было вынесено ошибочно. Если работодатель не выполняет ваше требование, то вы можете обратиться за юридической помощью. Отмену предупреждения можно также потребовать, обратившись с иском в суд по трудовым спорам. Вы также можете написать так называемое встречное заявление — Gegendarstellung. После необоснованного предупреждения встречное заявление имеет смысл, если работник заинтересован в сохранении трудовых отношений. Работодатель обязан включить его в личное дело. Ваши возражения против предупреждения документируются. В продолжающихся трудовых отношениях последний подход может быть более бесконфликтным.
Foto: pressmaster / depositphotos.com
